Nejlepší na téma řízení společnosti z edice Vedení lidí v praxi

Učící se organizace není stav, ale proces. Stejně tak "nové trendy" nejsou inventářem novinek a sadou hotových odpovědí, ale především podnětem...

• Přečtenámírně opotřebovaná
  123 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Vést, nebo řídit? To je otázka, kterou si často klade mnoho vedoucích pracovníků. Řídit můžete například auto či jiný dopravní prostředek. Lidi byste však měli především vést. A to je hlavním tématem knihy, kterou právě...

• E-knihaPDF
  129 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Zkoumáme-li dnešní firmy a instituce z hlediska jejich poslání a naplňování cílů, zjišťujeme, jak důležité je, aby přijaly týmový přístup k vytváření své produkce nebo poskytování služeb. Na druhé straně si však také všimneme, jak málo se na tento...

• E-knihaPDF
  144 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Propojení toho nejlepšího, co nabízí teorie a praxe leadershipu, obohacená o poznatky dalších disciplín a zkušenosti z praxe vedení lidí v českých podmínkách. To vše nabízí kniha renomované české autorky, PhDr. Michaely Tureckiové.

• E-knihaPDF
  140 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Chcete se rychleji orientovat v myšlení a chování svých profesních partnerů? Toužíte podpořit své sebepoznání, vlastní seberozvoj a zvýšit svou sociální inteligenci?..

• Přečtenávýborný stav
  99 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané
• E-knihaPDF
  166 Kč

  Ihned ke stažení

Publikace určená všem vedoucím pracovníkům s přímými podřízenými poskytuje praktickou příručku pro jednání a komunikaci se svými lidmi v nejčastějších situacích...

• Přečtenámírně opotřebovaná
  66 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané
• E-knihaPDF
  144 Kč

  Ihned ke stažení

Každý tým je jiný. V jednotlivých týmech nejdete lidi s různými zkušenostmi a potřebami. Liší se dokonce i ve stanovených cílech. Jsou však pravidla, která platí pro všechny týmy bez ohledu na specifické odlišnosti. A právě proto je tu kniha...

• E-knihaPDF
  152 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihapevná vazba
  Vyprodané

Skutečně platí, že se máme chovat k ostatním tak, jak chceme, aby se oni chovali k nám? Jak je možné konstruktivně využívat rozdílů mezi lidmi? Do jaké míry určuje osobnostní typ člověka způsob, jakým jej lze motivovat?...

• Přečtenávýborný stav
  314 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané
• E-knihaPDF
  205 Kč

  Ihned ke stažení

Výkonnost pracovníka a pracovní hodnocení jsou velká a stále se vyvíjející témata psychologie práce a organizace. Není na světě snad firma, která by se právě těmito oblastmi nemusela intenzivně zabývat...

• Přečtenámírně opotřebovaná
  105 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané
• E-knihaPDF
  129 Kč

  Ihned ke stažení

Není to tak dávno, co si mnozí manažeři pokládali otázky: "Hodnotit či nehodnotit pravidelně svoje pracovníky? Nestačí, že jsem s nimi v každodenním kontaktu? Není systematické hodnocení nadbytečné?" Doba...

• E-knihaPDF
  129 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Jste vedoucím pracovníkem či manažerem ve vedoucí funkci? Pak je tato kniha určena právě vám. Velmi čtivou formou přibližuje nejčastější omyly, chyby a opomenutí, ...

• Přečtenávýborný stav
  76 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané
• E-knihaPDF
  129 Kč

  Ihned ke stažení

Zabýváte se ve své profesi, či při svém studiu vzděláváním pracovníků ve firmě? Máte na starost rozvoj pracovníků a hledáte možné a vhodné cesty pro co nejlepší postup tvorby strategie firemního vzdělávání? ...

• Přečtenámírně opotřebovaná
  145 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané
• E-knihaPDF
  220 Kč

  Ihned ke stažení

Také máte dojem, že porady jsou "zbytečným mrháním času" či "nenasytným žroutem energie"? Přemýšlíte o tom, jak čas strávený na poradách nepromrhat, jak udělat z porad efektivní setkání pracovníků, namísto...

• E-knihaPDF
  166 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihapevná vazba
  Vyprodané

Možná jste už také někde slyšeli věty typu "tak jsem ho zkoučoval; kouč nám dobře poradil, jak máme zlepšit prodeje; nejsem na tom tak špatně, abych měl kouče" a podobně...

• Přečtenávýborný stav
  171 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Vybírat si člověka do pracovního týmu je těžká a zároveň i zodpovědná činnost. Co je tedy hlavním kritériem správného výběru? Je to lidská nebo odborná stránka kandidáta? A v jaké míře? Jak určit, že je to ten správný...

• E-knihaPDF
  140 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Hlavním cílem knihy Patricka Forsytha je zaměřit se na zlepšování výkonnosti lidí, zvláště pak na to, jak můžete pomocí motivace vytvářet, udržovat a zlepšovat výkonnost vašich zaměstnanců...

• Přečtenávýborný stav
  73 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Díky knize známé a velmi vyhledávané autorky čtenář získá dokonalý přehled o vzniku a zákonitostech fungování týmů...

• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Možná jste už také někde slyšeli věty typu "tak jsem ho zkoučoval, kouč nám dobře poradil, jak máme zlepšit prodeje, nejsem na tom tak špatně, abych měl kouče" a podobně. Jak je vidět, pod pojmem koučování si každý...

• E-knihaPDF
  121 Kč

  Ihned ke stažení

Vedete tým lidí a chcete najít inspiraci, jak lépe na to? Toužíte dozvědět se více o koučování a nahlédnout pod pokličku, jak to dělají v jiných firmách? V tom případě se k vám dostala ta správná kniha.

• E-knihaPDFEPUBMOBI
  195 Kč

  Ihned ke stažení
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané

Říká se, že vedoucí pracovník věnuje až dvě třetiny svého pracovního času situacím tak či onak spjatým s mezilidskými vztahy. To znamená, že na koncepční práci, strategické úvahy či plánování mu zbývá velice málo času...

• Přečtenámírně opotřebovaná
  142 Kč

  Skladem
• Knihabrožovaná vazba
  Vyprodané