• Doručení do knihkupectvíStíháme do Vánoc
  • AlzaBoxStíhá do Vánoc
  • Odběrní místo PPLStíhá do Vánoc
  • Odběrní místo ZásilkovnaStíhá do Vánoc
  • Kurýr GLSStíhá do Vánoc
  • Kurýr PPLStíhá do Vánoc
  • Více o doručení
Vánoce

Přečtete na zařízeních:

  • Pocketbook
  • Kindle
  • Smartphone nebo tablet s příslušnou aplikací
  • Počítač s příslušnou aplikací

Nelze měnit velikost písma, formát je proto vhodný spíše pro větší obrazovky.

Více informací v našich návodech

Přečtete na zařízeních:

  • Pocketbook
  • Kindle
  • Smartphone nebo tablet s příslušnou aplikací
  • Počítač s příslušnou aplikací

Více informací v našich návodech

Přečtete na:

Nepřečtete na:

Jak číst e-knihy zabezpečené přes Adobe DRM?
Kniha: It Doesn't Have to Be Crazy at Work (David Heinemeier Hansson a Jason Fried). HarperCollins, 2018
Kniha: It Doesn't Have to Be Crazy at Work (David Heinemeier Hansson a Jason Fried). HarperCollins, 2018

It Doesn't Have to Be Crazy at Work

Jason Fried and David Heinemeier Hansson, the authors of the New York Times bestseller Rework, are back with a manifesto to combat all your modern workplace worries and fears... Číst víc

4,9 10 hodnocení
Nakladatel
HarperCollins, 2018
Počet stran
240

Jason Fried and David Heinemeier Hansson, the authors of the New York Times bestseller Rework, are back with a manifesto to combat all your modern workplace worries and fears... Číst víc

  • Brožovaná vazba
  • Angličtina
Cena: 320 Kč
Na objednávku
Dodání může trvat více než 30 dní
Tento produkt je na objednávku a jeho dodání může trvat i více než 30 dnů. Uděláme ale všechno pro to, abychom vaši objednávku odeslali co nejdříve a o její cestě vás budeme včas informovat.
Nestíháme do Vánoc :-(
Měl to být dárek? Tento titul k vám bohužel nejspíš nestihne dorazit do Vánoc :( Zkuste najít jiný, který to stihne, nebo věnujte naši dárkovou poukázku.
Další knižní vydání (2)
  • Kniha: It Doesn't Have to Be Crazy at Work (David Heinemeier Hansson a Jason Fried). HarperCollins, 2018
    Pevná vazba
    Angličtina, 2018
    Vyprodané
    Mrzí nás to, všechny kusy tohoto titulu se už bohužel prodaly a nemáme ho na skladě my ani distributor :( Teoreticky ale můžete mít štěstí v některých jiných obchodech, které ještě neprodaly poslední kusy.
  • Kniha: V práci nemusí být blázinec (David Heinemeier Hansson a Jason Fried). Jan Melvil publishing, 2019
    Pevná vazba
    Čeština, 2019
    Skladem 3 ks
    Tuto knihu máme sice aktuálně na skladě, zbývají ale už jen poslední kusy. Pokud ji chcete rychle, pospěšte si! Dodání dalších může trvat déle, obvykle do 19 dní.

    275 Kč

Potřebujete poradit knihu?

Zeptejte se online knihkupce!

Proč nakupovat knihy na Martinus.cz?

  • Vánoční záložka ke každému nákupu
  • Magazín Knihy roku ke každému nákupu
  • Tituly skladem doručujeme do druhého dne

Vánoční skřítci doporučují

Mistr mangy otevírá svět japonského komiksu novému publiku. Kniha Vzdálené sousedství, Jiro Taniguchi. NAKLADATEL Host, 2025. Chci si přečíst.
Kniha: It Doesn't Have to Be Crazy at Work (David Heinemeier Hansson a Jason Fried). HarperCollins, 2018
320 Kč
Na objednávku
Dodání může trvat více než 30 dní
Tento produkt je na objednávku a jeho dodání může trvat i více než 30 dnů. Uděláme ale všechno pro to, abychom vaši objednávku odeslali co nejdříve a o její cestě vás budeme včas informovat.

Více o knize

Jason Fried and David Heinemeier Hansson, the authors of the New York Times bestseller Rework, are back with a manifesto to combat all your modern workplace worries and fears.

It Doesn't Have to Be Crazy at Work is a direct successor to Rework, the instant bestseller that showed readers a new path to working effectively. Now Fried and Heinemeier Hansson have returned with a new strategy for the ideal company culture - what they call "the calm company". It is a direct attack on the chaos, anxiety, and stress that plagues millions of workplaces and billions of people working their day jobs. Working to breaking point with long hours, excessive workload, and a lack of sleep have become a badge of honour for many people these days when it should be a mark of stupidity. This isn't just a problem for large organizations; individuals, contractors, and solopreneurs are burning themselves out in the very same way. As the authors reveal, the answer isn't more hours. Rather, it's less waste and fewer things that induce distraction, always-on anxiety and stress.

It is time to stop celebrating crazy and start celebrating calm.

Fried and Hansson have the proof to back up their argument. "Calm" has been the cornerstone of their company's culture since Basecamp began twenty years ago. Destined to become the management guide for the next generation, It Doesn't Have to Be Crazy at Work is a practical and inspiring distillation of their insights and experiences. It isn't a book telling you what to do. It's a book showing you what they've done and how any manager or executive no matter the industry or size of the company, can do it too.

Našli jste nepřesnosti? Dejte nám, prosím, vědět!

Nahlásit chybu nebo škodlivý obsah

Máte o knize více informací než je na této stránce nebo jste našli chybu? Budeme vám velmi vděční, když nám pomůžete s doplněním informací na našich stránkách.

Hodnocení

4,9 / 5
9
1
0
0
0

Jak se líbila kniha vám?

Recenze od Martinusáků

zaměstnanec/zaměstnankyně
11. října 2019

Niektoré veci sú príliš komplikované na to, aby sa dali zmeniť. Teda až dovtedy, kým ich nezačnete postupne rozpletať na menšie vlákna. A tie sa dajú meniť postupne jedno po druhom. Táto kniha vám príde vhod, ak sa s niečim podobným stretáte vo svojej práci (alebo aj ak to také komplikované nemáte, ale chcete proste byť stále o niečo lepší). :) Podstatné oblasti, ktoré vplývajú na celkovú pracovnú pohodu sú porozpletané a povysvetlované zakladateľmi firmy Basecamp na príklade ich vlastnej firemnej kultúry a filozofie.
Z počiatku som s niektorými názormi nesúhlasil, ale treba ich chápať v kontexte. Až neskôr mi začali dávať väčší zmysel.

Čtenářské recenze

Matej Jurčák
Neověřený nákup
9.3.2023
Odžité a otestované procesy/spôsoby
Chalani z Basecampu napísali bibliu, ktorú by si mali prečítať ako zamestnanci, tak aj riaditelia firiem. Odporúčam!
reagovat
Martin
Neověřený nákup
12.5.2020
Menej je viac
Super pohľad a tipy na manažovanie tímu, s cieľom mať zamestnancov spokojných a kľudných, fair play. Žiadne zdieranie, ale fungujúci ecosystém v spoločnosti.
Ověřený nákup
7.12.2019
Dlhodobo udržateľný vývoj produktu a firmy
Autori v knihe poskytujú svoje myšlienky ako môže vyzerať kultúra kľudnej firmy, bez toho aby sa zamestnanci stále za niečim naháňali a boli dlhodobo spokojný v jednej firme.

A prečo teda býva často v práci blázninec? Jeden z dôvodov môže byť to, že zamestnanci sú stále vyrušovaný chatom, kalendárom, kolegami, meetingami. V knihe sú spomenuté aj možnosti ako tomu predísť.
Ověřený zákazník
13.3.2019
Super kniha
kto od nich čítal ReWork (u nás Reštart) alebo Remote (u nás Práce na dálku), tak nebude sklamaný!

Niektoré myšlienky sa tam síce opakujú, aby kto nečítal žiadnu z predchádzajúcich kníh rozumel ich filozofií, ale základ je o tom, aby si v práci dosahoval výsledky a nezbláznil sa.

U nich sú 2 hlavné dôvody, prečo býva v práci blázinec:

1) pracovný deň je rozsekaný na malé neproduktívne momenty plné vyrušení.
2) nezdravé posadnutie rastom za každú cenu a nerealistické očakávania, ktoré ľudí stresujú. 

Ako sa s týmito dôvodmi vysporiadavajú popisujú vo svojej knihe. Je po anglicky, vyšla koncom roka 2018, prečítal som ju za nejaké 4 hoďky a odporúčam ju všetkým, čo chcú pracovať lepšie, špeciálne šéfom firiem, ktoré robia nejaký IT produkt, pretože veľa príkladov je z ich firmy Basecamp.
reagovat

Nakladatelství HarperCollins

Jestli někdy potkáte někoho, koho budete doopravdy milovat, nikdy ho nenechte odejít.
Kniha: Já a Ty, navždy (Jo Watson), 2021
Já a Ty, navždy
  • Jo Watson